Работа
с компаниями
- Собственники бизнеса
- ТОП-команды
- Руководители подразделений
- HR-департаменты, обучающие центры
- Команды в переходе: масштаб, трансформация, реструктуризация
Когда команда теряет мотивацию, менеджеры выгорают, а ценности будто теряются в потоке задач — нужны
не только KPI, но и работа с состоянием
Я помогаю компаниями и командам находить устойчивость, восстанавливать энергию и возвращать смысл через персональную настройку, живые форматы
и системную работу. Это не разовые сессии,
а долгосрочное сопровождение для реальных изменений - от индивидуальной поддержки до трансформации целых команд
Командные конфликты, текучка, «разболтанность» целей
Непрозрачные роли, слабые границы, саботаж
Кризисы управления, эмоциональная перегрузка, потеря фокуса
Запрос на устойчивость и настройку под быстрые изменения
Выгорание лидеров и ключевых сотрудников
Утрата смысла и мотивации, особенно в турбулентные периоды
Почему выбирают меня
Более 15 лет работы с предпринимателями
и ТОП-менеджерами
и ТОП-менеджерами
Комбинирую системный подход, коучинг и диагностику поля
Психотерапевтическое и управленческое образование
Разрабатывала форматы совместно
с Институтом высшей нервной деятельности и Лигой Здоровья Нации
(Альфа-Банк, Сибур, Сбер, Фабрика Современного Бизнеса и др.)
Работа с крупными компаниями
Помогаю не просто решать задачи,
а выстраивать состояние, в котором появляется новое мышление
и энергия
Форматы работы
Формат:
Результат:
Чёткий план действий, восстановление энергии, новая роль в бизнесе
- Быстрая диагностика, настройка, поиск решений
- Выход из тупика, перепрошивка роли, поддержка в кризисе
- Онлайн или офлайн, строго конфиденциально
Результат:
Чёткий план действий, восстановление энергии, новая роль в бизнесе
Индивидуальные сессии с лидерами
Записаться
Формат:
Результат:
Прозрачность ролей, снижение напряжения, рост доверия в команде
- Анализ атмосферы, ритмов, коммуникаций
- Выявление скрытых конфликтов и потерь энергии
- Рекомендации по усилению взаимодействия, коррекция ролей
Результат:
Прозрачность ролей, снижение напряжения, рост доверия в команде
Диагностика команды и полевой аудит
Записаться
Формат:
Результат:
Сплочённая команда, новые инициативы, ясное видение целей
- Встречи с командой: оживление, контакт, доверие
- Ретриты, стратегические сессии, однодневные погружения
- Темы: состояние лидера, довериев команде, энергия и управление вниманием, как не выгорать, как видеть глубже
Результат:
Сплочённая команда, новые инициативы, ясное видение целей
Обучающие и трансформационные форматы
Записаться
Формат:
Результат:
Решение ваших уникальных задач с максимальной эффективностью
- Создание авторского формата под ваши задачи
- От работы с лидером до глубокой работы с несколькими подразделениями
- Включение кураторов, фасилитаторов, телесных практиков, супервизоров
Результат:
Решение ваших уникальных задач с максимальной эффективностью
Индивидуальный формат под ваш запрос
Записаться
Примеры кейсов
Банк, региональный офис
Производственная компания, основатель
Медиапроект, руководитель
и команда
Проблема:
Высокий уровень выгорания в команде, низкая мотивация
Высокий уровень выгорания в команде, низкая мотивация
Результат:
Проведены живые стратегические сессии и работа с лидером. Через 2 месяца — оживление команды, новые роли, снижение текучки, запуск новых инициатив
Проведены живые стратегические сессии и работа с лидером. Через 2 месяца — оживление команды, новые роли, снижение текучки, запуск новых инициатив
Проблема:
Кризис после выхода из партнёрства, личное обнуление
Кризис после выхода из партнёрства, личное обнуление
Результат:
Через сопровождение — восстановление энергии, запуск нового бренда, перестройка управления на доверии
Через сопровождение — восстановление энергии, запуск нового бренда, перестройка управления на доверии
Проблема:
Неясные роли, падение мотивации, скрытые конфликты
Неясные роли, падение мотивации, скрытые конфликты
Результат:
После полевого аудита — перепрошивка ритмов, новые договорённости, переход в режим созидания
После полевого аудита — перепрошивка ритмов, новые договорённости, переход в режим созидания
Отзывы
Базовое образование:
Диплом о высшем образовании по направлению психология и педагогика.
(Московский городской психолого-педагогический университет)
Профессиональная переподготовка и повышение квалификации (2000–2021):
Психотерапия и консультирование в разных подходах (когнитивная психология, психология семьи, арт-терапия, сказкотерапия, телесно-ориентированные практики)
Управление образовательными проектами и кадрами
Социальная работа с подростками и молодёжью
Программа Государственное и муниципальное управление (Институт деловой карьеры)
Основы НКО и социального предпринимательства
Работа с трудными жизненными ситуациями, стрессом, агрессией, внутренним конфликтом
Психологическая помощь детям и подросткам
Супервизия, тренинги личностного роста, ведущая работа с группами
Игровая терапия и фасилитация через психодраму
Специализация:
Психодрама-терапевт (обучение по стандартам EAP — Европейской ассоциации психотерапии)
Почётные грамоты и благодарственные письма от:
Департамента образования г. Москвы
Департамента социальной и молодёжной политики г. Москвы
Методических центров и управ районов
Награждена за вклад в развитие психологической службы, за поддержку молодых специалистов и формирование профессиональных сообществ
Диплом о высшем образовании по направлению психология и педагогика.
(Московский городской психолого-педагогический университет)
Профессиональная переподготовка и повышение квалификации (2000–2021):
Психотерапия и консультирование в разных подходах (когнитивная психология, психология семьи, арт-терапия, сказкотерапия, телесно-ориентированные практики)
Управление образовательными проектами и кадрами
Социальная работа с подростками и молодёжью
Программа Государственное и муниципальное управление (Институт деловой карьеры)
Основы НКО и социального предпринимательства
Работа с трудными жизненными ситуациями, стрессом, агрессией, внутренним конфликтом
Психологическая помощь детям и подросткам
Супервизия, тренинги личностного роста, ведущая работа с группами
Игровая терапия и фасилитация через психодраму
Специализация:
Психодрама-терапевт (обучение по стандартам EAP — Европейской ассоциации психотерапии)
Почётные грамоты и благодарственные письма от:
Департамента образования г. Москвы
Департамента социальной и молодёжной политики г. Москвы
Методических центров и управ районов
Награждена за вклад в развитие психологической службы, за поддержку молодых специалистов и формирование профессиональных сообществ